Требования к научным руководителям

Как защитить диссертацию

Требования ВАК к количеству статей опубликованных в рецензируемых научных журналах

Один из наиболее часто задаваемых вопросов:

Сколько статей в ваковских рецензируемых научных журналах необходимо для защиты кандидатской, либо докторской диссертации?

С 1 января 2014 года вступило в силу новое Положение о порядке присуждении ученых степеней. Согласно п.13 данного «Положения» устанавливается минимально необходимое для защиты кандидатских и докторских диссертаций количество научных публикаций в рецензируемых научных журналах, рекомендованных ВАК,

Минимальное количество публикаций, необходимое, согласно требованиям ВАК, для подачи документов на соискание учёной степени кандидата, либо доктора наук зависит от специальности по которой будет проходить защита диссертации.

Количество публикаций, в которых излагаются основные научные результаты диссертации на соискание ученой степени доктора наук, в рецензируемых изданиях должно быть:

  • в области искусствоведения и культурологии, социально-экономических, общественных и гуманитарных наук — не менее 15;
  • в остальных областях — не менее 10.

Количество публикаций, в которых излагаются основные научные результаты диссертации на соискание ученой степени кандидата наук, в рецензируемых изданиях должно быть:

  • в области искусствоведения и культурологии, социально-экономических, общественных и гуманитарных наук — не менее 3;
  • в остальных областях — не менее 2.

К публикациям, в которых излагаются основные научные результаты диссертации на соискание ученой степени, приравниваются патенты на изобретения, патенты (свидетельства) на полезную модель, патенты на промышленный образец, патенты на селекционные достижения, свидетельства на программу для электронных вычислительных машин, базу данных, топологию интегральных микросхем, зарегистрированные в установленном порядке.

К научным публикациям могут быть отнесены также монографии, сборники статей, свидетельства на открытия и изобретения и другие авторские научные работы (Выдержка из заключения ВАК от 25 мая 2012 г. № 22/49 О перечне рецензируемых научных журналов и изданий для опубликования основных научных результатов диссертаций)

«К публикациям в научных периодических изданиях, включенных в Перечень, могут быть отнесены рецензируемые монографии, написанные по материалам исследований автора, сборники статей, а также дипломы на открытия, авторские свидетельства на изобретения, выданные Государственным комитетом Совета Министров СССР по делам изобретений и открытий, патенты на изобретения. Решение о возможности отнесения монографий и сборников статей к публикациям в научных периодических изданиях, включенных в Перечень, принимаются на заседаниях экспертных советов ВАК при рассмотрении поступивших в установленном порядке диссертаций на соискание ученых степеней доктора и кандидата наук.

Высшая аттестационная комиссия Министерства образования и науки Российской Федерации обращает внимание председателей и секретарей советов по защите докторских и кандидатских диссертаций, научных руководителей, соискателей ученых степеней, что приложения к научным периодическим изданиям из Перечня ведущих рецензируемых научных журналов и изданий, в которых должны быть опубликованы основные научные результаты диссертаций на соискание ученой степени доктора и кандидата наук, не приравниваются к изданиям, входящим в Перечень. Исключение составляют приложения, включенные в Перечень самостоятельно как отдельные издания.»

Необходимо отметить, что в разных учёных советах устанавливаются различные минимальные требования по количеству научных публикаций, необходимому для защиты кандидатской, либо докторской диссертации.

Как правило, эти требования превышают установленный ваковский минимум публикаций, поскольку ВАК может отклонить уже после защиты некоторые из опубликованных статей по тем или иным причинам.

Таким образом, количество ваковских публикаций окажется недостаточным для утверждения ВАКом процедуры защиты и выдачи диплома кандидата, или доктора наук. В этом случае всю процедуру защиты диссертации необходимо будет проходить с самого начала.

Требования к научным руководителям

Здравствуйте. Помогите советом.
Я защищаюсь по экономике (маркетинг). Может ли мой руководитель быть кандидатом исторических наук? К тому же у него нет публикаций по моей теме и докторскую писать он не планирует.
Нужно ли мне меять руковдителя, чтобы избежать дальнейших проблем?
Заранее спасибо.

При условии, что он является доцентом по званию — да, может, но даже в этом случае требуется специальное решение ученого совета, чтобы его назначили Вашим руководителем. Это в том случае, если руководитель у Вас еще не назначен.

На этом этапе лучше все же подыскать другого руководителя.

Если же он уже был назначен Вашим руководителем, и Вы с ним уже отработали какое-то время, то менять его следует только в том случае, если он Вам не помогает. Если же Вы довольны сотрудничеством, то об отказе от руководства, как мне кажется, говорить некорректно

И что? У моего НР тоже не было.

Кстати, я тоже как-то слышал, что вроде у научрука должны быть публикации по той специальности, по которой он выступает в качетсве руководителя.

saovu, это официальное требование ВАК или перестраховка советов?

Здравствуйте. Помогите советом.
Я защищаюсь по экономике (маркетинг). Может ли мой руководитель быть кандидатом исторических наук? К тому же у него нет публикаций по моей теме и докторскую писать он не планирует.
Нужно ли мне меять руковдителя, чтобы избежать дальнейших проблем?
Заранее спасибо.

А зачем Вам ЭТО нужно?

То есть у Вас уже изначально имеется несколько проигрышных ситуаций:

1-й минус — кандидат наук, а не доктор. Хорошо, если вообще доцент не по должности. Вы это кстати выясните.:)
2-й минус: несответсвие специальности диссера (экономика, менеджмент) и специальности научного руководителя к.и.н.. Цирк. Засмеют сначала в любом диссовете, и возможно в ВАКе просто завернут бумаги назад.

Далее идут менее значительные минусы:
3. у научрука отсутствуют теоретич. навыки в вашей области (нет статей)
4. научный руководитель без всяких амбиций — возможно даже без связей с диссоветами.

Нужно ли мне меять руковдителя, чтобы избежать дальнейших проблем?.

Без всяких сомнений и колебаний. «Бизнес и ничего личного», как говорил один «макаронник»:)

Кстати, я тоже как-то слышал, что вроде у научрука должны быть публикации по той специальности, по которой он выступает в качетсве руководителя.

IvanSpbRu, в общем-то понятия статьи по специальности как такового нет и «за уши» любую общетеоретическую статью можно притянуть. Лично я про такое вообще никогда не слышал.

Единственно что, когда такое требуют — при составлении программы на новую специальность, чтобы доказать, что у преподавателя есть публикации по читаемому курсу. Опять же все притягивается за уши. Например, я значусь в новой программе как читающий курс «Основы демографии», при этом публикации указаны по этнодемографии и этноконфликтологии. Ну хорошо хоть курс теоретический, а то регулярно проводить практические занятия с группой в двух расположенных рядом с типо вузиком типо в центре города мини-отелях как-то накладно. Да и номера там хоть и уютные, но небольшие.:D

На сколько значим минус, что НР — кандидат?
Зависит от других факторов.
Существуют кандидаты наук с таким авторитетом (в своей области), что не каждый доктор с нимим сравнится.
Вообще, если руководитель — кандидат наук, доцент по званию, имеет солидные работы по специальности, а лучше по теме работы своего аспиранта, то — вопросов о его кандидатстве не возникнет.

Кстати, я тоже как-то слышал, что вроде у научрука должны быть публикации по той специальности, по которой он выступает в качетсве руководителя.

saovu, это официальное требование ВАК или перестраховка советов?

Вот и я тоже «слышал». Но слух этот уж очень систематический, на местные требования никак не похож.

Читайте так же:  Ликвидация прохождение вдвоем

Да и вон выше Nick Star уже сообщил что

Спасибо за советы, ребят. Я вот сегодня еще в ВАК позвонил. Там мне ответили следующее:
— очень нежелательно иметь научника не по профилю;
. . . .
— он обязательно должен иметь публикации по теме диссера аспиранта!

Так что это неофициальное требование ВАК 🙂

Так что это неофициальное требование ВАК 🙂

Ох уж эти их «неофициальные требования». Почему бы не включить все требования в положение, чтобы все было понятно, и не было всего этого сизого тумана. Но тогда не по-рассейски будет!!

Ох уж эти их «неофициальные требования». Почему бы не включить все требования в положение, чтобы все было понятно, и не было всего этого сизого тумана. Но тогда не по-рассейски будет!!

Это все называется одна бабка сказала.
есть закон, им и руководствуйтесь

Требования к научным руководителям

Подскажите пожалуйста официальные документы указывающие требования предъявляемые к научному руководителю аспиранта. Сам не могу найти.

Обучаюсь по направлению подготовки 05.06.01 Науки о земле.

В приказе Минобр от 30.07.2014 №870 (ред. от 30.04.2015) «Об утверждении ФГОС ВО..» Нет никаких количественных требований по публикациям руководителям. А в университете говорят, что должны быть ВАКовские статьи за 2015-2016 год (а у рук. только за 2016).

Это вообще правомерно?

Это вообще правомерно?Да, поскольку НР утверждается приказом. Если НР не удовлетворяет требованиям ВУЗа, ректор просто приказ не подпишет. И никакой ФГОС тут не поможет.

Подключайте к решению проблемы НР, он должен быть финансово заинтересован в том, чтобы его назначили НР по приказу. Простой аспирант вряд ли сможет пробить ВУЗовскую бюрократию такого типа.

обычно если НР согласен руководить то хватает и одной статьи
видимо у меня необычный вуз..

Спасибо всем ответившим.

видимо у меня необычный вуз..
.

Спросить боюсь, не ВШЭ какой-нибудь?

Нет провинция. Думаю во ВШЭ нет направления подготовки 05.06.01 Науки о земле.

Там в посл время есть все, вроде как дизайн даже открыли.
Всякие философии, межд отношения, политологии, филфак, востфак — все вшэ.

А провинция — бывает, везде заскоки

Требования к НР определены ФГОС. В Вашем случае

7.2.3. Научный руководитель, назначенный обучающемуся, должен иметь ученую степень (в том числе ученую степень, присвоенную за рубежом и признаваемую в Российской Федерации), осуществлять самостоятельную научно-исследовательскую, творческую деятельность (участвовать в осуществлении такой деятельности) по направленности (профилю) подготовки, иметь публикации по результатам указанной научно-исследовательской, творческой деятельности в ведущих отечественных и (или) зарубежных рецензируемых научных журналах и изданиях, а также осуществлять апробацию результатов указанной научно-исследовательской, творческой деятельности на национальных и международных конференциях.

«Осуществлять деятельность» — должен быть документ, подтверждающий научное направление НР (хоть выписка из протокола кафедры, неважно).
«Иметь публикации» — значит, иметь их каждый год осуществления ОПОП.
«Осуществлять апробацию на всероссийских _И_ международных конф.» — тоже каждый год не менее двух статей в сборниках конференций. Если ВУЗ маленький, при аккредитации, поди, еще потребуют сертификаты, что участвовал, а иначе «нещитово». Недавно так одну аспирантуру закрыли.

Требования к научным руководителям

Коллеги, подскажите, пожалуйста, ссылку на нормативный документ, регламентирующий необходимость наличия у научного руководителя аспиранта не только ученой степени, но и научного звания? Это практикуется как норма в ряде питерских вузов, но вот ссылку на нормативный документ мне пока никто дать не мог.

И второй вопрос: может ли лицо без звания быть вписано в качестве научного консультанта?

Требования к научным руководителям

научник к.э.н, а не д.э.н
Это не проблема

у нас кстати даже статей нет совместных
И это тоже не принципиальная проблема

Это не проблема

И это тоже не принципиальная проблема

т.е. на законодательном уровне этого нет нигде, т.е. никаких новых требования относительно данного вопроса в ближ. время не выходило?

у нас кстати даже статей нет совместных.

Так это хорошо, а не плохо.

Добавлено через 44 секунды
т.е. на законодательном уровне этого нет нигде, т.е. никаких новых требования относительно данного вопроса в ближ. время не выходило?

нет, такого требования нет и быть не может.

Так это хорошо, а не плохо.

Добавлено через 44 секунды

нет, такого требования нет и быть не может.

просто странно к оппонентам и ведущей целый ворох требований, а про научника как-то пропустили

а про научника как-то пропустили

Требования есть. Но его назначает ученый (не диссертационный) совет учреждения.

Определяются они общё: он должен быть специалистом со степенью и званием. Если совет его назначил, думать о его пригодности не нужно.

Я так поняла,что здесь — Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации (Минобрнауки России) от 19 ноября 2013 г. N 1259 г. Москва «Об утверждении Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по образовательным программам высшего образования — программам подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре (адъюнктуре)» написано,что требования к научному руководителю определяются в ФГОС (п. 31. Требования к уровню квалификации научных руководителей определяются образовательным стандартом.)

Приказ Минобрнауки России от 30.07.2014 N 898
«Об утверждении федерального государственного образовательного стандарта высшего образования по направлению подготовки 38.06.01 Экономика — там написано, что «7.2.3. Научный руководитель, назначенный обучающемуся, должен иметь ученую степень (в том числе ученую степень, присвоенную за рубежом и признаваемую в Российской Федерации), осуществлять самостоятельную научно-исследовательскую (творческую) деятельность (участвовать в осуществлении такой деятельности) по направленности (профилю) подготовки, иметь публикации по результатам указанной научно-исследовательской (творческой) деятельности в ведущих отечественных и (или) зарубежных рецензируемых научных журналах и изданиях, а также осуществлять апробацию результатов указанной научно-исследовательской (творческой) деятельности на национальных и международных конференциях»

Означает ли выделенное, что нет требования о совпадении не только специальности, но и отрасли наук руководителя и аспиранта. Биолог моет руководить филологом без проблем если имеет публикации по теории языка?

Я так поняла,что здесь — Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации (Минобрнауки России) от 19 ноября 2013 г. N 1259 г. Москва «Об утверждении Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по образовательным программам высшего образования — программам подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре (адъюнктуре)» написано,что требования к научному руководителю определяются в ФГОС (п. 31. Требования к уровню квалификации научных руководителей определяются образовательным стандартом.)

Приказ Минобрнауки России от 30.07.2014 N 898
«Об утверждении федерального государственного образовательного стандарта высшего образования по направлению подготовки 38.06.01 Экономика — там написано, что «7.2.3. Научный руководитель, назначенный обучающемуся, должен иметь ученую степень (в том числе ученую степень, присвоенную за рубежом и признаваемую в Российской Федерации), осуществлять самостоятельную научно-исследовательскую (творческую) деятельность (участвовать в осуществлении такой деятельности) по направленности (профилю) подготовки, иметь публикации по результатам указанной научно-исследовательской (творческой) деятельности в ведущих отечественных и (или) зарубежных рецензируемых научных журналах и изданиях, а также осуществлять апробацию результатов указанной научно-исследовательской (творческой) деятельности на национальных и международных конференциях»

Означает ли выделенное, что нет требования о совпадении не только специальности, но и отрасли наук руководителя и аспиранта. Биолог моет руководить филологом без проблем если имеет публикации по теории языка?

А где оно было, требование о совпадении специальности и отрасли наук?
Видела авторефераты, где диссером по теории права руководил доктор философских наук, например.
Когда я поднимала этот вопрос по старым положениям, сказали, не вопрос, но в ВАКе нервы измотают типа не столько диссером, сколько непрофильным научруком.

Читайте так же:  Бланк осаго с печатью купить в челябинске

Требования к научным руководителям

Меня интересует такой вопрос: Возможна ли ситуация, в силу определенных обстоятельств, когда у соискателя кандидатской диссертации будет два научных руководителя? Один — доктор наук, другой — кандидат.

В случаях, когда:
— работа будет защищаться по двум специальностям;
или
— один из руководителей умер.

Возможна. Далеко не обязательно, что тема на стыке наук, но и бывает по возрасту: слишком преклонный возраст первого руководителя.

Официально — это запрещенная ситуация — двое руководителей (или руководитель и консультант) в автореферате по одной специальности.

Понимаю, что мое утверждение будет выглядеть нелепо и безосновательно без ссылки, но буквально пару недель назад видел АР кандидатской работы,где черным по белому указаны 2 НР, один доктор, другой кандидат.
Специальность: 08.00.10

Совет рискует получить замечание с формулировкой «необоснованное назначение второго научного руководителя».

kravets прав. Для назначения двух научных руководителей нужно серьезное обоснование: защита по двум специальностям, работа на стыке или выбытие одного из НР
ВАК очень не любит наличие двух НР

Наличие двух руководителей возможно, но при условии, что у них должны быть разные шифры по номенклатуре специальностей научных работников. В том случае, когда Вы защищаетесь по двум специальностям — два руководителя, в принципе, дело само собой разумеющееся. Если шифр специальности, защищаемой диссертации, один, то к документам аттестационного дела прикладывается письменное объяснение обоснования необходимости второго научного руководителя, подписанное ректором университета. Два научных руководителя имеющих одну специальность у диссертанта быть не может. Специальности научных руководителей и их шифры указываются ИКД (информационная карта диссертации), которая также входит в материалы аттестационного дела, ранее направлявшегося в ВАК, а теперь, судя по всему, в Минобрнауки (для кандидатских диссертаций).

Если шифр специальности, защищаемой диссертации, один, то к документам аттестационного дела прикладывается письменное объяснение обоснования необходимости второго научного руководителя, подписанное ректором университета. Два научных руководителя имеющих одну специальность у диссертанта быть не может.

Если я Вас правильно понял, в этой фразе сначала Вы пишете о том, что в случае защиты по двум специальностям допустимо наличие двух руководителей, ранее защитившихся по одной специальности, но требуется обоснование от ректора. Ниже Вы пишете о том, что в случае защиты по двум специальностям недопустимо наличие двух руководителей, ранее защитившихся по одной специальности

Уточните, что все-таки Вы имели в виду.

Будьте добры, дайте ссылку на документ, на основании которого Вы это написали.

Если я Вас правильно понял, в этой фразе сначала Вы пишете о том, что в случае защиты по двум специальностям допустимо наличие двух руководителей, ранее защитившихся по одной специальности, но требуется обоснование от ректора. Ниже Вы пишете о том, что в случае защиты по двум специальностям недопустимо наличие двух руководителей, ранее защитившихся по одной специальности

Уточните, что все-таки Вы имели в виду.

Будьте добры, дайте ссылку на документ, на основании которого Вы это написали.

Прошу прощения, что несколько сократил свою мысль, но я имел ввиду следующее: у двух научных руководителей при любом раскладе должны быть разные шифры. Просто, когда диссертант защищается по двум специальностям — два руководителя с разными шифрами — это как бы само собой разумеющееся явление. Бывают ситуации, когда диссертация могла бы быть защищена при наличии двух руководителей (с разными шифрами) по двум специальностям, но технических возможностей реализовать такую возможность у диссертанта нет: в организации нет совета по второй специальности, а приглашать введенных членов из далека — слишком накладно. Тогда защита проходит по одной специальности, а обоснование второго научного руководителя, имеющего вторую (другую) научную специальность, приводится в той бумажке, которая прикладывается к аттестационному делу. Как правило в ней пишется, что диссертация выполнена на стыке двух специальностей, что потребовало привлечения второго научного руководителя ФИО, являющегося специалистом в соответствующей отрасли науки. Когда у диссертанта две специальности и два руководителя с соответствующими шифрами, такая бумага не нужна.

Приказ Минобразования РФ от 27 марта 1998 г. N 814 «Об утверждении Положения о подготовке научно-педагогических и научных кадров в системе послевузовского профессионального образования в Российской Федерации»
49. Научный руководитель из числа докторов наук или профессоров утверждается ректором высшего учебного заведения или руководителем научного учреждения, организации каждому аспиранту одновременно с его зачислением в аспирантуру.
В отдельных случаях по решению ученых советов высших учебных заведений или научно-технических советов научных учреждений, организаций к научному руководству подготовкой аспирантов могут привлекаться кандидаты наук соответствующей специальности, как правило, имеющие ученое звание доцента (старшего научного сотрудника).
Аспирантам, выполняющим научные исследования на стыке смежных специальностей, разрешается иметь двух научных руководителей или руководителя и консультанта, один из которых может быть кандидатом наук.

Смежные специальности, хотя имеют обладают определенным родством все-таки, по мнению специалистов-экспертов ВАКа, должны иметь разные шифры, поэтому два руководителя, имеющие одну и ту же специальность (шифр) по номенклатуре у одного диссертанта — категорически не приемлемо и карается замечанием диссовету.

Бывают ситуации, когда диссертация могла бы быть защищена при наличии двух руководителей (с разными шифрами) по двум специальностям, но технических возможностей реализовать такую возможность у диссертанта нет: в организации нет совета по второй специальности, а приглашать введенных членов из далека — слишком накладно. Тогда защита проходит по одной специальности, а обоснование второго научного руководителя приводится в той бумажке, которая прикладывается к аттестационному делу.

Еще раз — пожалуйста, дайте ссылку на документ, который является основанием для описанных Вами действий.

Пока из того, что Вы написали, видно только неверное определение специальности, что будет четко отслежено в экспертном совете — бумажка именно этому и поможет.

Еще раз — пожалуйста, дайте ссылку на документ, который является основанием для описанных Вами действий.

Пока из того, что Вы написали, видно только неверное определение специальности, что будет четко отслежено в экспертном совете — бумажка именно этому и поможет.

Не могу однозначно сказать откуда родом эта традиция (обоснование второго научного руководителя) и имеет ли она под собой правовую основу, возможно она от туда, что и требования по количеству статей для докторской диссертации 5,7,10,15. Но на сайте МГМСУ данный документ приводится в качестве обязательного при защите диссертации по одной специальности и двух научных руководителях. Впрочем для медико-биологических наук два научных руководителя — это давно уже не редкость. Про технические, гуманитарные и экономические науки ничего сказать не могу. В качестве примера привожу пример этого документа взятого с сайта МГМСУ:

П.6 приложение № 10

привлечения доктора медицинских наук, профессора Карамышевой Елены Игоревны вторым научным руководителем по диссертации Кудина Д.В. «Комплексное лечение заболеваний пародонта с использованием нового химического аналога мелатонина – мелаксена» представленной на соискание ученой степени кандидата медицинских наук по специальности 14.00.21 – Стоматология.

Диссертация Кудина Д.В. посвящена изучению особенностей течения воспалительных процессов в тканях пародонта у больных с судорожным синдромом, на фоне длительного применения антикольвунсантов. Наряду с общеклиническими исследованиями, изучался стоматологический статус пациентов, психологическое тестирование пациентов по Спилбергеру, проводилось исследование иммунологической реактивности пациентов. Научная новизна работы заключается в применении нового препарата, химического аналога мелатонина – мелаксена. Диссертатом разработана дозировка и схема применения данного препарата у больных с судорожным синдромом. Руководство и консультирование в данном разделе исследований осуществлялось с доктором медицинских наук, профессором кафедры фармакологии МГМСУ Карамышевой Еленой Игоревной. В результате внедрения предложенной методики комплексного лечения пародонтита пациентов страдающих судорожным синдромом с использованием нового аналога меланина – мелаксена повышена эффективность реабилитации больных с данной патологией зубочелюстной системы. Данные исследования позволили Кудину Д.В. выполнить диссертационную работу на более высоком научном уровне.

Читайте так же:  Льготы сельским жителям 2018

Научные руководители аспирантов

Для оказания научной и методической помощи при работе над диссертацией, контроля над выполнением работы, оказания, в случае необходимости, психологической поддержки, выработки рекомендаций по поводу участия аспирантов в учебном процессе аспиранту назначается научный руководитель.

Научным руководителем аспиранта, как правило, назначается сотрудник соответствующей кафедры, имеющий ученую степень и осуществляющий научную и учебно-методическую деятельность.

Научное руководство осуществляется по отраслям наук. Оплата труда научных руководителей аспирантов, зачисленных на бюджетную и внебюджетную формы обучения, производится из расчета, как правило, 50 часов на одного аспиранта в год. Вместе с тем есть примеры, когда оплата труда научных руководителей производится из расчета 75 часов в год на одного аспиранта – гражданина РФ и других государств СНГ и 100 часов в год на одного иностранного аспиранта (государства «дальнего зарубежья»).

Оплата труда научных руководителей/консультантов соискателей производится из расчета 25 часов в год на каждого соискателя в течение срока прикрепления.

Ректор/директор имеет право устанавливать научным руководителям аспирантов доплату без ограничения ее предельных размеров за счет бюджетных или внебюджетных средств.

Научное руководство аспирантами осуществляется в соответствии с Федеральным законом Российской Федерации «О высшем и послевузовском профессиональном образовании» от 22 августа 1996 г. № 125-ФЗ, Положением о подготовке научно-педагогических и научных кадров в системе послевузовского профессионального образования в Российской Федерации (Приказ № 814 от 27 марта 1998 г. Министерства общего и профессионального образования РФ), решениями Ученого совета учебного или научного учреждения.

Научным руководителем аспиранта может стать преподаватель, имеющий ученую степень по тем отраслям наук, по которым проходит подготовка аспирантов.

Научный руководитель назначается приказом по высшему учебному заведению или научно-исследовательскому институту из числа докторов наук или профессоров одновременно с зачислением аспиранта.

В отдельных случаях к научному руководству подготовкой аспирантов могут привлекаться кандидаты наук соответствующей специальности, как правило, имеющие ученое звание доцента (старшего научного сотрудника). Допуск кандидатов наук, доцентов к научному руководству аспирантами осуществляется приказом по ректора/директора на основании решения Ученого совета.

Кандидат наук, претендующий на научное руководство аспирантами, представляет на рассмотрение Ученого совета следующий комплект документов:

• личное заявления на имя ректора с указанием тематики диссертационных исследований, по которым будет осуществляться научное руководство;

• выписку из протокола заседания кафедры о возможности допустить его к научному руководству аспирантами в разрезе научных школ кафедры;

• список опубликованных научных трудов (как правило, в различных издательствах), изобретений за последние пять лет, подтверждающих развитие своей научной школы.

Кандидаты наук, привлекаемые к научному руководству аспирантами, должны отвечать следующим требованиям:

• иметь утвержденную Ученым советом тему докторской диссертации;

• иметь опубликованные научные работы по теме, предполагаемой к научному руководству;

• тема предполагаемой к научному руководству кандидатской диссертации конкретного аспиранта должна соответствовать научному профилю докторской диссертации научного руководителя.

Региональные преподаватели-консультанты кафедры получают разрешение на научное руководство аспирантами посредством сертификации. Решение о сертификации преподавателей консультантов на право руководства аспирантами принимает Ученый совет высшего учебного заведения/научно-исследовательского института. Региональный преподаватель-консультант, претендующий на научное руководство аспирантами, представляет на рассмотрение Ученого совета следующий комплект документов:

• личное заявление на имя ректора с указанием тематики диссертационных исследований, по которым будет осуществляться научное руководство и списком потенциальных аспирантов, составленном на основе личных заявлений;

• выписку из протокола заседания кафедры или заседания Учебно-методического совета о возможности допустить преподавателя к научному руководству аспирантами в разрезе научных школ кафедры;

• список опубликованных научных трудов (как правило, в различных издательствах), изобретений за последние пять лет, подтверждающих развитие своей научной школы;

• копии диплома о присуждении ученой степени доктора или кандидата наук, присвоении ученого звания профессора, доцента (по кафедре или специальности);

• документ, подтверждающий работу в качестве сертифицированного преподавателя данного учебного или научного учреждения (в т.ч. руководство дипломными проектами), как правило, не менее 2 лет.

Аспирантам, выполняющим научные исследования на стыке смежных специальностей, разрешается иметь двух руководителей или руководителя и консультанта, один из которых может быть кандидатом наук.

Количество аспирантов, прикрепляемых к одному научному руководителю (не более 5 человек – доктору наук, профессору, и не более 3 человек – кандидату наук, доценту) определяется с его согласия руководством высшего учебного заведения или научного учреждения.

Научный руководитель осуществляет следующие функции:

• определяет цель и задачи диссертационного исследования;

• направляет работу аспиранта в соответствии с выбранной темой;

• координирует подготовку аспиранта для получения необходимых знаний и навыков;

• консультирует аспиранта по теоретическим, методологическим, стилистическим и другим вопросам написания диссертации;

• оценивает проделанную работу и дает заключение о ее соответствии установленным требованиям.

На первом этапе подготовки диссертационной работы научный руководитель консультирует аспиранта в выборе темы, определяет цели и задачи исследования, рассматривает и корректирует индивидуальный план аспиранта и дает рекомендации по списку литературы.

Аспирант периодически (не реже одного раза в месяц) информирует научного руководителя о ходе подготовки диссертации и консультируется по вызывающим затруднение вопросам.

При подготовке к экзамену кандидатского минимума по истории и философии науки научный руководитель рекомендует аспиранту, по какому из разделов курса подготовить реферат, чтобы получить необходимые методологические навыки для работы над диссертацией.

Научный руководитель оказывает аспиранту консультации в выборе направления и списка иностранных источников в разрезе темы диссертационного исследования для подготовки и сдачи экзамена кандидатского минимума по иностранному языку.

После получения окончательного варианта диссертационной работы научный руководитель составляет письменный отзыв, в котором характеризует качество работы, отмечает ее положительные стороны, особое внимание обращает на не устраненные недостатки, мотивируя возможность или нецелесообразность представления диссертационной работы на защиту в диссертационном совете.

Аспиранты могут обучаться под научным руководством преподавателей кафедр, проживающих в другом регионе РФ и за рубежом.

Вне зависимости от территориальной удаленности научного руководителя научное руководство аспирантами может осуществляться в следующих формах:

• очно, в явочном порядке;

• в режиме теле-, видеоконференции и других форм интерактивной связи;

• заочно (с помощью почтовой переписки, электронной почты и др.)

Научный руководитель несет ответственность за предоставление в аспирантуру учебного и научного учреждения полугодовой отчетности аспирантов о проделанной научной и научно-педагогической работе за отчетной период. Научный руководитель контролирует и несет ответственность за выполнение аспирантом индивидуального плана.

Научный руководитель присутствует на заседаниях кафедры, где проводится аттестация прикрепленных к нему аспирантов.

В целях осуществления контроля над работой аспирантуры Ученый совет систематически заслушивает отчет научных руководителей о ходе руководства по написанию и подготовки диссертаций к защите аспирантов.

В случае желания аспиранта получить дополнительную квалификацию «Преподаватель высшей школы», определенную Положением об аспирантуре, научный руководитель способствует прохождению им педагогической практики на кафедре.

Научный руководитель обязан постоянно повышать квалификацию, коммуникационные навыки, стремиться к заимствованию опыта руководства аспирантами у своих коллег, в вузах и научных учреждениях.

• координирует деятельность научных школ и научных направлений на кафедре;

• обеспечивает условия для выполнения научным руководителем своих обязанностей;

• координирует деятельность научных руководителей относительно распределения аспирантов;

• привлекает аспирантов к научной и педагогической работе кафедры;

• контролирует выполнение аспирантами индивидуальных планов;

• контролирует работу научных руководителей.

Sociologs.ru 2019 Все права защищены